Conflicto. Aceiteras y gremios siguen sin llegar a un acuerdo salarial y se vence la conciliación obligatoria

La negociación salarial entre la industria aceitera y los sindicatos que participan en la actividad continúa sin encontrar un punto de acuerdo.

Este martes se llevó a cabo una audiencia entre ambas partes y no hubo cambios en los resultados. Se espera que la Secretaria de Trabajo extienda el plazo de la conciliación obligatoria, actualmente vence el jueves 18, pero las partes confían en que se les otorgue una prorroga hasta el 25 de junio.

Desde la Cámara de la Industria Aceitera de la República Argentina y el Centro de Exportadores de Cereales (Ciara-CEC) afirmaron que no hubo avances en las conversaciones y ratificaron su propuesta de actualizar los salarios mensualmente de acuerdo con la inflación medida por el Indec. “Es la única viable para defender los salarios aceiteros”, sostuvieron.

Del otro lado, los sindicatos sostienen que la propuesta presentada continua siendo satisfactoria para volver a la normalidad.

La Cámara de la Industria Aceitera de la República Argentina y el Centro de Exportadores de Cereales (Ciara-CEC) aseguraron que la audiencia realizada en el marco de la conciliación obligatoria "no tuvo resultados positivos" debido a que los sindicatos "no aceptaron las propuestas de la industria de actualizar salarios en base al índice mensual de precios que publica el Indec".

Según la entidad empresaria, la propuesta consiste en que los salarios se ajusten mensualmente siguiendo la inflación oficial. "La industria confirmó que está dispuesta a firmar hoy mismo que todos los meses incrementará los salarios con el reporte mensual del Indec y de esa manera no perder poder adquisitivo", señalaron.

Desde la cámara sostuvieron además que los trabajadores ya recibieron incrementos salariales del 13,8% desde enero, mientras que la inflación acumulada alcanzó el 14,7%.

"La diferencia es menor al 1%, por lo que a partir del próximo mes se irá actualizando el salario en base al índice de inflación del Indec como se hace todos los años", afirmaron.

En ese sentido, defendieron la propuesta presentada y remarcaron que "nadie pierde su poder de compra y de vida", al tiempo que indicaron que los salarios promedio del sector se ubican actualmente en torno a los 4,8 millones de pesos mensuales.

"Estamos entrando en la última semana de la conciliación obligatoria", señalaron desde la entidad, que insistió en que la actualización salarial basada en el índice de inflación es "la única propuesta viable para defender los salarios aceiteros".

Del lado gremial, tanto la Federación de Trabajadores del Complejo Industrial Oleaginoso, Desmotadores de Algodón y Afines de la República Argentina como el Sindicato de Obreros y Empleados Aceiteros de San Lorenzo mantienen su reclamo de una recomposición salarial superior a la propuesta empresaria.

Los gremios sostienen que los salarios, además de contemplar la evolución de la inflación, se debe tener en cuenta también el concepto de salario mínimo, vital y móvil establecido por la Constitución Nacional, criterio que históricamente ha guiado las negociaciones del sector.

Durante las reuniones realizadas en el marco de la conciliación obligatoria, las organizaciones sindicales manifestaron su desacuerdo con la propuesta presentada por las empresas y señalaron que todavía no existe una oferta que permita alcanzar un entendimiento.

Los que se ven más afectados son los trabajadores. Desde Ciara-CEC informan que por cada día que pasa, están perdiendo $ 160.000, es decir que en una semana laboral sus salarios tendrán una pérdida neta de $ 960.000.

La nueva audiencia se dará el próximo martes a las 11:00 horas en la Bolsa de Comercio de Rosario y se espera que para el 25 de este mes, ambas partes estén satisfechas con el acuerdo.