Transporte interurbano. Los colectivos de FAM vuelven a circular luego de 4 días de paro, y tras la reincorporación de conductores despedidos
El conflicto se destrabó este lunes en la Secretaria de Transporte, con negociaciones que venían desde el jueves pasado y tras un esquema de contingencia para cubrir el servicio.
El servicio de transporte interurbano a cargo del Grupo FAM volvió a funcionar tras levantarse el paro que afectó a los usuarios del norte de la provincia de Córdoba.
La medida fue lanzada el jueves de la semana pasada, cuando los trabajadores, nucleados en la Asociación Obrera de la Industria del Transporte Automotor (Aoita), decidieron paralizar el servicio hasta que la empresa reincorpore a los conductores que fueron despedidos.
La desvinculación comenzó con 17 trabajadores, pero la empresa tenía previsto hacerlo, en etapas, con un total de 30 choferes de 26 corredores que tiene FAM.
El paro provocó inconvenientes en los corredores que unen la Capital con distintas localidades del norte cordobés, razón por la cual la Secretaría de Transporte de la Provincia activó un plan de contingencia con las empresas Fonobus y Buses Lep para garantizar la prestación del servicio durante los días que duró la medida.
Tras una mesa de diálogo entre Transporte, FAM y el gremio, este lunes Aoita confirmó la reincorporación de los conductores despedidos por parte de FAM con la “efectiva restitución de sus puestos de trabajo”.
La resolución permitió destrabar el conflicto y restablecer el servicio habitual para los usuarios del norte provincial.
Trabajadores del Grupo FAM continúan de paro y piden la reincorporación de 17 choferes despedidos
Alivio para choferes y usuarios
La noticia trajo alivio a los usuarios del norte provincial que dependen servicio público para trasladarse, desde y hacía la Capital de ciudades como Deán Funes, Jesús María; San José de la Dormida; Las Arrias; Obispo Trejo; Villa de María de Río Seco; Villa del Totoral; Villa Quilino, entre otras.
Y también trajo tranquilidad para la planta de 113 conductores, con un promedio de antigüedad cercano a 20 años, ya que todos estos días vivieron con la incertidumbre por los despidos y la precariedad de la situación laboral.
La comisión directiva de Aoita indicó que la resolución de la situación “representa una respuesta importante ante un hecho que había generado preocupación en el ámbito del transporte interurbano de Córdoba. La recuperación de cada uno de los puestos laborales permite llevar tranquilidad a los trabajadores involucrados y a sus familias”.
Y destacó la importancia de actuar con celeridad ante este tipo de situaciones, “al reafirmar el compromiso del gremio con la defensa del empleo y con el acompañamiento permanente a las los trabajadores del sector”.
También subrayó que el caso pone en evidencia la necesidad de abordar de manera integral los problemas que atraviesa el sistema de transporte interurbano, con "el objetivo de garantizar estabilidad laboral y previsibilidad para el conjunto de la actividad".
