Cada dos días, se realiza una denuncia por discriminación por sobrepeso

El sobrepeso es la segunda causa de discriminación más común en Argentina, después de la pobreza, de acuerdo con los registros del Instituto Nacional contra la Discriminación, la Xenofobia y el Racismo (Inadi).

El 49,6 por ciento de la población argentina tiene problemas de sobrepeso u obesidad, según datos oficiales del Plan Nacional Argentina Saludable del Ministerio de Salud, publicados hoy por La Nación.

Más denuncias. En lo que va del año el Inadi detectó un incremento en las denuncias de discriminación por aspecto físico: mientras que en 2011 hubo una denuncia cada cinco días, en 2012, hubo una denuncia de este tipo cada dos días. La discriminación laboral por razones de aspecto físico encabezan las denuncias.

"A los empleadores les asusta tener a cargo una persona con sobrepeso. Se sabe que la obesidad es la principal enfermedad crónica no transmisible a nivel mundial. Trae asociados problemas como colesterol alto, hipertensión, mayor predisposición al cáncer, problemas articulares, diabetes tipo 2", explicó al medio María Emilia Mazzei, licenciada en Nutrición, integrante del consejo asesor de la Fundación Cardiológica Argentina.

Además, aseguró que "hay una creencia generalizada de que alguien con sobrepeso tiene un rendimiento físico menor en el trabajo. Pero un gordito puede ser mucho más ágil que muchos flacos".

Estudio. Según un estudio de la School of Human Evolution and Social Change de la Universidad de Arizona, Estados Unidos, para el que se realizaron encuestas en diez países, en Argentina se asocia una persona gorda a alguien feo y asexual. Se la define como "indeseable" e incluso "holgazana", que carece de fuerza de voluntad, es irresponsable e inepto.