Argentina, quinta en promover el talento

Argentina ocupa el quinto lugar en América latina entre los países que promueven el talento. El ranking, realizado por la Escuela de Negocios IAE de la Universidad Austral, es liderado por Chile. Le siguen Brasil, México y Uruguay. Para elaborarlo, se tomaron indicadores de seis categorías que, a criterio de la IAE, favorecen el nacimiento y desarrollo de talento en un país y lo atraen desde el exterior. Ellas son: variables demográficas, el sistema educativo, apertura económica y los entornos económico, laboral y político-institucional.Argentina tiene como puntos fuertes su sistema educativo y el entorno económico y de bienestar humano. Se ubica segundo en ambos índices.En el primer caso, se tomaron en cuenta el porcentaje de PBI destinado a educación, el índice de alfabetización, las inscripciones a los tres niveles de enseñanza y el número de universidades y escuelas de negocios entre las mejores del mundo.El segundo índice tomó en cuenta el PBI per cápita, el crecimiento del PBI, el índice de desarrollo humano y el costo de vida. En este punto, el estudio aclara que se tomaron la inflación del Indec y que consultoras privadas dan valores dos o tres veces más altos.En los aspectos demográficos (tamaño y crecimiento de la población económicamente activa) Argentina se ubica cuarta. El documento advierte que Argentina ya se enfrenta a un problema de envejecimiento de la población, lo cual afecta directamente a la generación y desarrollo de talento. Aspectos negativos. En las tres categorías restantes se ubica séptima, sólo por encima de Bolivia, Paraguay y Venezuela. Sobre la apertura económica, el informe dice: "En el caso Argentino, restan principalmente a su puntaje general las altas barreras no arancelarias al comercio internacional. Entre las fortalezas del país se destacan su infraestructura para el transporte y comunicación orientada al comercio internacional".La corrupción es la principal falla nacional en calidad institucional y política. "En Argentina, la corrupción es observada dentro del gobierno y del sector privado. El lavado de dinero, el tráfico de estupefacientes, el contrabando y la evasión fiscal son los temas más preocupantes para el sistema judicial".Sobre el entorno laboral nacional, el informe destaca como negativo "las inflexibles regulaciones de la mano de obra obstaculizan la creación de empleo y el crecimiento de la productividad, el costo no salarial de contratar a un trabajador es alto, y despedir a un empleado puede ser costoso".Para IAE, Chile es el ejemplo a seguir en materia de promoción de talento. Obtuvo 66,4 puntos sobre 100. Argentina alcanzó los 55,9. El peor ubicado fue Paraguay con 44,5 puntos.El país trasandino lidera todos los índices a excepción de los aspectos demográficos y el sistema educativo. Sobre este punto, liderado por Brasil con 83,5 puntos, el informe ubica a Chile quinto con 65,1 puntos. Destaca su baja tasa de inscripción a los diferentes niveles educativos. Quizá la sorpresa sea el cuarto puesto de Uruguay. Esto se debe a que la calidad de sus instituciones y apertura comercial, facilitan la atracción y desarrollo de talento.