Con objeciones, se concursan 771 cargos
Un total de 2.565 personas sobre 5.200 anotados rendirán hoy el examen escrito para cargos jerárquicos. Excluidos de la prueba cuestionaron los criterios de selección y los requisitos. La Provincia dijo que sigue abierta la alternativa de presentar reclamos.
En medio de cuestionamientos a los criterios de selección para acceder a los concursos de 771 cargos de nivel jerárquico de la Provincia de Córdoba, hoy rendirán el examen escrito un total de 2.565 personas de los 5.200 aspirantes que se habían inscripto para continuar o acceder a la función pública. Desde el Gobierno, negaron que hubiera irregularidades y prefirieron hablar de disconformidad de los aspirantes que quedaron excluidos con las bases del concurso.Sostuvieron que a diferencia de los concursos realizados en 2010, durante la gestión de Juan Schiaretti, en esta oportunidad se decidió avanzar con mayor nivel de exigencia en los requisitos, ya que se trata de cargos de "alto nivel". Ayer, numerosas personas cuestionaron ante este diario los requisitos fijados para distintos cargos y no dudaron en afirmar que los perfiles de muchos puestos que se concursan fueron diseñados "a medida" de determinados postulantes preestablecidos.En tanto, la Unión de Personal Superior (UPS) –el gremio de los jerárquicos– decidió participar de los tribunales de los concursos, después de amagar con bajarse de los jurados.Domingo Ovando, titular de la UPS, admitió que "hay cosas discutibles" en los concursos, pero señaló que el gremio resolvió participar porque de lo contrario "haría caer" el proceso, con el consiguiente perjuicio a cientos de afiliados que se presentan para validar sus cargos o ascender en la carrera.Señaló que en muchos casos los aspirantes que consideran que fueron excluidos no impugnaron esa resolución. No obstante, prometió que el gremio "seguirá de cerca las pruebas para evitar favoritismos".El gremialista señaló, por caso, que en Agricultura hay una afiliada "muy calificada" que es jefa de Departamento y competiría con otro aspirante contratado que es "familiar directo " de una autoridad del área.Varias de las personas que fueron excluidas –y que según el Gobierno pueden presentar su queja ante las mesas de entradas de oficinas de la Provincia– advierten que hay cargos de mayor jerarquía que tienen exigencias inferiores que otros de menor nivel.Las denuncias informales recibidas fueron numerosas. Rodrigo Fernández sostuvo que fue excluido del concurso pese a ser analista de sistemas y haber trabajado en muchas empresas del sector, incluyendo HP y los últimos siete años en IBM.Alejandra López Acuña denunció que en el Ministerio de Infraestructura "se pretende dejar en planta permanente a gente que recién llega de la mano del ministro (Manuel) Calvo". También se denunció que a poco más de dos meses del cambio de mandato se modificaron las orgánicas de casi todos los ministerios, lo que llevó a la desaparición de cargos existentes y la creación de nuevos lugares "armados a medida de determinados postulantes".Ayer el legislador opositor Aurelio García Elorrio presentó un proyecto de ley para que se suspendan todos los concursos en la administración.
Jerárquicos
La disputa por los puestos de mando
Siete niveles. Los 771 cargos que se concursan incluyen supervisores, jefes de sección, de división, de departamento y de áreas; subdirectores y directores de jurisdicción.
Prueba escrita. Sobre una puntuación total de 40 se debe obtener 28 (70 por ciento) para pasar a la siguiente instancia.
Entrevista. Las entrevistas personales se desarrollarán entre el 5 y 15 de octubre.
Tribunales. Están integrados por una autoridad, personal de conducción y del gremio.
