Agentes de Acif cobrarán el “plus Kolektor”
Ese estímulo lo cede la empresa privada de la comisión que percibe. Ya lo cobran los empleados de Rentas, Catastro y Finanzas. Ahora se suma la Agencia Córdoba de Inversión y Financiamiento.
El Ministerio de Finanzas decidió incluir a los empleados permanentes y contratados de la Agencia de Inversión y Financiamiento (Acif) en el Fondo de Incentivo al Personal. Ese estímulo surge de una parte de la comisión que cobra Kolektor por los servicios que presta a la Provincia y que luego cede a los estatales de áreas relacionadas con sus tareas.La medida está plasmada en la Resolución Nº 80 de la cartera que encabeza Ángel Elettore, firmada el 13 de abril y publicada ayer en el Boletín Oficial.La decisión no abarca a los miembros del directorio de la Acif ni a los integrantes de la comisión fiscalizadora de ese organismo, que se encarga de gestionar financiamiento ante instituciones nacionales y extranjeras.Los recursos para pagar incentivos a los empleados públicos surgen de parte de la comisión que Kolektor cobra y cede con ese fin.Además del recupero de deudas, la firma confecciona y depura bases de datos impositivas y colabora con Catastro en la detección de superficie sin declarar.También interviene en la denominada gestión de acreencias no tributarias, es decir, el recupero de deuda por multas. En ese ámbito entran Epec, la Policía Caminera, deudas de canon de agua y por desmontes multados.Otro foco son las acreencias hospitalarias, en los casos en los que pacientes con obra social se hacen atender en un nosocomio provincial.En 2005, cuando Kolektor comenzó a trabajar para la Provincia, la comisión por el recupero de deudas en mora (todavía en sede administrativa) era de 23,72 por ciento.De esa porción, el 4,21 por ciento quedaba para la constitución del fondo de incentivo, un adicional que no lo cobran los empleados directos de Kolektor y que fue establecido como una "gratificación específica, variable y no permanente"."Consiste en una gratificación por mayor rendimiento, basado en el esfuerzo personal y colectivo para el logro de incrementos de recaudación y mejoramiento de la gestión de cada organismo", indicó la resolución publicada ayer.Su pago, por tanto, está atado a un esquema de méritos y productividad, en los que influye el nivel de asistencia.Hasta 2009, cuando sólo lo cobraban en los empleados de las direcciones de Rentas y de Catastro (luego se sumó el Ministerio de Finanzas), una de las variables también era la puntualidad, aunque luego se suprimió.En 2008, cuando la Provincia modificó su esquema impositivo (en especial, en Ingresos Brutos), acordó bajar la comisión principal de Kolektor a 22,297 por ciento y elevar a 6,92 por ciento el incentivo al personal.Es difícil establecer cuánto representa para cada empleado ese estímulo, ya que la cifra varía todos los meses. De todos modos, a fines del año pasado, funcionarios y dirigentes gremiales reconocieron que es un punto de alta sensibilidad en el bolsillo de los estatales.En aquel momento, varias fuentes coincidieron en que el adicional no bajaba de un promedio de dos mil pesos. Y que a veces es mucho mayor, según cuánto se recaudó o por la incidencia de planes de regularización.

