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Estatales piden piso de 27,5% de suba

Es la cifra que maneja la mayoría de los sindicatos. La UEPC exigirá un aumento superior al 35%. En febrero arranca la discusión.

15 de enero de 2013 a las 12:01 a. m.
Redacción La Voz
Estatales piden piso de 27,5% de suba
Negociador. Oscar González será el encargado de timonear la discusión salarial por parte del Gobierno provincial (La Voz/Archivo).

Acorde a lo que sucede a nivel nacional, en Córdoba los gremios estatales han comenzado a armar su estrategia para negociar la pauta salarial para el corriente año.

Aunque los sindicalistas no quieren mostrar sus cartas hasta ser convocados por el Gobierno provincial, hay coincidencia de que el 27,5 por ciento de aumento que recibieron el año pasado, será “el piso de la negociación”.

En este sentido, el más claro fue el titular del Sindicato de Empleados Públicos (SEP). Si bien aclaró que aún es “prematuro” hablar de cifras, el incremento salarial no podrá ser “menor al conseguido el año pasado, que fue el 27,5 por ciento”, dijo. “En las conversaciones informales que tenemos en el gremio, ese es el criterio. De ahí para arriba, se verá”, postuló el legislador provincial.

Como ocurrió el año pasado, el negociador del Gobierno será el jefe de Gabinete, Oscar González, quien ayer no pudo ser ubicado por este diario.

Sin embargo, otras fuentes del Gobierno admitieron que la estrategia oficial será concretar un acuerdo “muy parecido” al del año pasado. Es decir, 27,5 por ciento de aumento, distribuido en tres cuotas.

El plazo del acuerdo también será un tema de discusión. La Provincia pretende un acuerdo por todo el año. Mientras que los gremios son partidarios de firmar por seis meses. Esto, debido a los pronósticos que indican que este año habrá más inflación que en 2012.

Inflación del 30. En el caso de la Unión de Educadores de la Provincia de Córdoba (UEPC), su secretario general, Juan Monserrat, estimó que la discusión arrancará los primeros días de febrero.

Tampoco tiene una cifra precisa de aumento, pero sí una estimación. “Los formadores de precios y los grupos de opinión están hablando del 30 por ciento del inflación. Nosotros deberíamos pedir unos puntos sobre eso, aproximadamente cinco puntos. Hay que entender que la inflación proyectada no es aumento salarial, es corrección de precios”, adelantó Monserrat.

En tanto, desde Luz y Fuerza informaron que el 3 de enero pasado presentaron una nota al directorio de la Empresa Provincial de Energía de Córdoba (Epec) solicitando que se abra la discusión de una recomposición salarial.

El secretario de Prensa del gremio, Dante Maldonado, dijo que aún no obtuvieron respuesta al pedido y que hay que aguardar a que se forme la “comisión de discusión del salario”, que es donde se debaten los aumentos salariales.

“Hay muchas variables a tener en cuenta por ejemplo la situación de la empresa, la inflación, la caída del poder adquisitivo, la productividad, etcétera”, dijo, respecto al debate que se viene.

Por su parte, los empleados bancarios continuarán con las audiencias paritarias a nivel nacional el próximo jueves, cuando finalice la prórroga de 10 hábiles de la conciliación obligatoria que está vigente en el conflicto.

Según explicó el titular local de La Bancaria, Raúl Ferro, los trabajadores solicitan una mejora del 25 por ciento, mientras que la propuesta de la patronal no llega al 20 por ciento “a pesar de la rentabilidad extraordinaria que tuvieron en 2012”.

“Hemos rechazado la última propuesta que fue de 1.440 pesos, lo mismo que ofrecieron el año pasado en enero. Nosotros pedimos 1.850 pesos para arrancar la discusión”, aclaró Ferro.

Además, el sindicalista agregó que, en caso de no alcanzar una solución tras concluir la conciliación, habrá un plenario nacional de secretarios generales para determinar medidas de fuerza en los próximos días.

Finalmente, Irina Santesteban, titular de la Asociación Gremial de Empleados del Poder Judicial (Agepj) consideró como “muy poco” a la última mejora que recibieron en diciembre pasado.

Aunque la gremialista evitó arriesgar una pauta salarial adelantó que los valores inflacionarios son el piso para empezar a considerarla. “Esperamos que sea superior a 2012, en una discusión interna del gremio judicial con el Poder Judicial, no impuesto desde afuera y proporcional a lo que ganan los jueces”, planteó.

La opinión de los gremios

José Pihen (Sindicato de empleados Públicos- SEP). "Aún no tenemos el porcentaje que pediremos, pero me parece que el piso será el aumento que recibimos el año pasado, que fue del 27,5%".

Juan Monserrat (Unión de educadores de la provincia- UEPC). "Para este año se está hablando de una inflación del 30%. Yo creo que deberíamos pedir unos puntos por encima de ese índice".

Raúl Ferro (Gremio de los bancarios). "Los bancarios estamos discutiendo el aumento en las paritarias nacionales. No hay acuerdo. Nos ofrecen 1.440 pesos y nosotros queremos 1.850".

Irina Santesteban (Judiciales provinciales). "El índice de inflación es el piso por el cual se debe iniciar la negociación. En el Poder Judicial queremos discutir nosotros y que no nos impongan una cifra".