Síntomas del éxodo interno
José Luis Oberto, dirigente del gremio mercantil opinó que en los últimos años se han generado fuentes de trabajo, pero que los puestos no alcanzan.
José Luis Oberto (foto), dirigente del gremio mercantil (el que tiene más afiliados en Río Cuarto) opinó que en los últimos años se han generado fuentes de trabajo, pero que los puestos no alcanzan a cubrir el incremento poblacional. De 163.800 habitantes económicamente activos, con un 9,5 por ciento de desocupación en 2009, Río Cuarto pasó a tener 164.406 pobladores y un 11,2 por ciento de desempleo. En un año se crearon 1.800 puestos de trabajo. No bastaron. A los desocupados que había, se le sumaron 1.615 más. Para Oberto, a la cantidad de gente que llega de las zonas rurales y localidades pequeñas, por la incorporación de tecnología en el campo, se suman los egresados que va dejando la universidad, así como los inmigrantes de países vecinos que dicen encontrar en las quintas o en los hornos ladrilleros mejores condiciones que en su país de origen. El dirigente interpretó que las ciudades que tienen un tamaño como Río Cuarto resultan muy atractivas por los servicios que prestan y la ayuda social que brindan a las familias sin recursos. Eso las hace atractivas para sumar habitantes, pero también desocupados o subocupados."Hay que pensar en que cada vez atraemos más habitantes y se necesita un modelo estratégico de desarrollo sustentable. Hay que diseñarlo con la participación de los ex intendentes, que conocen la problemática y quieren a la ciudad, así como el resto de la dirigencia; tenemos que pensar en un modelo, como hizo Rafaela", reclamó Oberto.

