Para el Ieral, el desempleo real casi duplica al del Indec
Según el instituto de estudios de la Fundación Mediterránea, la desocupación llega a 12%. Habla de "desempleo oculto".
Un informe privado puso en tela de juicio la tasa oficial de desempleo de 6,9 por ciento que el Gobierno nacional difundió el miércoles pasado, referida al cuarto trimestre de 2014.
Para el Instituto de Estudios Económicos sobre la Realidad Argentina y Latinoamericana (Ieral) de la Fundación Mediterránea, se ha acentuado el fenómeno del "desempleo oculto".
Y considera que "si se computa la masa de individuos desalentados por las condiciones del mercado de trabajo, entonces la tasa corregida llega a 12 por ciento, por lo que la desocupación estaría alcanzando a más de dos millones de personas".
En su reporte de coyuntura, el Ieral consideró que los resultados de los indicadores del mercado laboral del último trimestre del año pasado reflejan "la crítica situación que transita el empleo y las escasas oportunidades de inclusión y progreso".
El trabajo calcula que desde 2007, poco más de 800 mil personas se han retirado del mercado de trabajo, un fenómeno que se exhibe en el continuo deterioro de la tasa de actividad o participación laboral.
Oculto
En ese cálculo no entran las personas que se han jubilado o las que, por ejemplo, optaron por una dedicación exclusiva vinculada al estudio.
"Puede pensarse que la falta de oportunidades laborales sobre este conjunto acabó por desalentar su búsqueda de trabajo, lo cual llevó a muchos desocupados a engrosar elsegmento de inactivos", indica el informe.
Este fenómeno, que se conoce como "desempleo oculto", es el que lleva al Ieral a estimarque el actual nivel de desempleo –6,9 por ciento según el Instituto Nacional de Estadística y Censos (Indec)– podría alcanzar al 12 por ciento si se incluye a esta masa de individuos desalentados.
Agrega que los problemas laborales están impactando con más fuerza entre los jóvenes mayores de 20 años, en particular, sobre las mujeres de ese grupo etario.
"En Argentina, la participación laboral femenina entre jóvenes de 20 a 24 años de edad cayó de 58 por ciento en 2004 al 46,5 por ciento en el primer semestre de 2014", advierte.
Y añade que entre los jóvenes de 25 a 29 años, las disparidades en materia departicipación laboral se profundizan en comparación con otros países.
