UEPC le informó a Trabajo que rechazó la propuesta y la reunión pasa al lunes
El gremio había pedido inicialmente 30% anual. Reclaman un pago escalonado en dos subas.
La asamblea provincial de la Unión de Educadores de Córdoba (UEPC) le informó hoy al ministro de Trabajo Omar Dragún, el rechazo a la propuesta oficial de la Provincia de otorgar un incremento salarial del 25% anual escalonado en cuatro cuotas y le hicieron nuevos pedidos el Gobierno por lo que la reunión pasó a un cuarto intermedio para el día lunes a las 17.
Funcionarios provinciales, dijeron a La Voz que escucharon atentamente el pedido docente y se comprometieron a que la Provincia estudiará la viabilidad del mismo para la próxima reunión.
"La UEPC demanda al Gobierno que mejore la oferta. Cualquier oferta que mejore la oficial va a ser debatida. El piso salarial del 25 por ciento para todos tiene que estar", dijo esta mañana a La Voz Juan Monserrat, titular del gremio.
Monserrat indicó que aún no está decidido si se reclamará el pago en dos tramos. “Algunos piden en un tramo, otros piden en dos. Después de que el 25 por ciento sea para todos, que es el primer elemento, viene el tema de la periodicidad”, señaló.
Movilización. Según informaron fuentes policiales, desde las 19 de hoy los docentes se congregaron frente a las instalaciones de la UEPC para luego trasladarse hacia la Plaza San Martín. Esas actividades fueron programadas en el marco de la lucha salarial que los maestros vienen desarrollando. No se registraron incidentes.
Reclamo. Desde UEPC explicaron que, tal como está planteada, la oferta oficial no garantiza que todos los docentes perciban un 25 por ciento de incremento.
"Una cosa es el porcentaje al básico y otra cosa al bolsillo", indicó a La Voz Oscar Ruibal. "Tenés el cargo, la antigüedad, la cantidad de horas, etc. En función de esas variables en el bolsillo siempre hay una variación, para abajo o para arriba", apuntó.
Según Ruibal, teniendo en cuenta esas variables el incremento de bolsillo puede ir del 22 por ciento al 28 por ciento. “Lo que se plantea es que el incremento implique que todos reciban un salario no menor a un incremento del 25 por ciento”, señaló.
Cómo sigue. La asamblea definió seguir en estado de sesión permanentey definir acciones gremiales en contraturno.
Actualmente, rige una conciliación obligatoria dispuesta por el Ministerio de Trabajo. El paro de ayer se concretó por una convocatoria nacional.
Posturas. El jefe de Gabinete, Oscar González, sostuvo que la oferta salarial del 25 por ciento en cuatro cuotas "es la que emergió de la conducción de la UEPC".La afirmación de González fue refutada por el titular del gremio docente Juan Monserrat. "Es verdad que le dije al ministro que los docentes aceptaría un incremento del 25 por ciento para todos, pero repartido en dos semestres, con mayor porcentaje en el primero. Después metió la trimestralidad del aumento, que no fue conversada", aseguró (ver La Provincia dijo que la oferta salió de la UEPC y el gremio la refutó).
Preuniversitarios. El Consejo Superior de la Universidad Nacional de Córdoba emitió una declaración en la que expresa "asombro y preocupación" por el paro en los colegios preuniversitarios Monserrat y Manuel Belgrano, y pide a la rectora Carolina Scotto que tome las medidas necesarias para evitar que se reitere la medida de fuerza (ver El Consejo Superior pide a Scotto que tome medidas por el paro en el Monserrat y el Belgrano).

