La UEPC planteará una recomposición del 30%

Oscar Ruibal, directivo del gremio docente, aludió a un atraso de los salarios del sector. Ruibal, quien integra además la junta ejecutiva de la Confederación de Trabajadores de la Educación de la República Argentina (Ctera), participó en una reunión en el Ministerio de Educación de la Nación, en la que los distintos gremios docentes plantearon sus aspiraciones salariales.El encuentro fue presidido por el titular de la cartera, Alberto Sileoni, quien se limitó a escuchar los reclamos de los sindicatos.Ruibal señaló que a nivel nacional los sindicatos docentes representados en la Ctera coincidieron en reclamar un aumento salarial del 30 por ciento a nivel nacional.No obstante, el dirigente reconoció que a nivel nacional los salarios docentes están más atrasados, porque el año pasado se dispuso por decreto una suba del 20 por ciento.El dirigente dijo que el gremio docente provincial también planteará la discusión salarial en torno al 30 por ciento de aumento "para tener unos puntos por encima de la inflación"."El 30 por ciento de incremento para los docentes no es lo mismo que para los petroleros, porque existe un desfasaje en los educadores que debe recomponerse", argumentó.No obstante, el sindicalista señaló que todavía la conducción del gremio no definió orgánicamente cual será el pedido de aumento.Señaló que las negociaciones salariales con el Gobierno se iniciarán en febrero y aún no hubo ninguna conversación.Ruibal dijo que también se manifestó en la reunión con Sileoni la necesidad de actualizar el Fondo de Incentivo Docente (Fonid), cuyo monto sigue en 255 pesos mensuales.Remarcó que la UEPC y todos los gremios docentes reclaman que se eleve el mínimo no imponible del Impuesto a las Ganancias, que en promedio alcanza al 25 por ciento de los educadores y en otras provincias llega al 50 por ciento.

25,5%. Fue la suba en 2012

Categorías. Algunas categorías docentes tuvieron una suba de hasta el 28,5 por ciento. Maestros. El sueldo inicial de bolsillo de un maestro de grado en Córdoba es de 3.400 pesos mensuales, más 255 pesos del Fonid. Nivel medio. El sueldo promedio de un profesor de nivel medio con 30 horas cátedra es de 4.200 pesos mensuales.Ganancias. El promedio nacional de los docentes alcanzados por el Impuesto a las Ganancias llega al 25 por ciento.